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索 引  號: 003147534/202007-00066 信息分類: 部門和專家解讀 / 其他 / 公民
發布機構: 徽州區人民政府辦公室 發文日期:
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名       稱: 專家解讀:區人社局局長方排進解讀《2020年徽州區公益性崗位開發實施方案》
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專家解讀:區人社局局長方排進解讀《2020年徽州區公益性崗位開發實施方案》

發布機構:    徽州區人民政府辦公室     發布日期:2020-07-21 10:25:43     信息來源: 徽州區政府辦     瀏覽次數:4426

【字體:

一、出臺背景

      根據《關于印發<安徽省公益性崗位開發管理辦法>的通知》(皖人社發〔2020〕4號)、《關于印發2020年徽州區就業創業促進工程等三項人社民生工程實施方案的通知》(徽人社秘〔2020〕38號)文件精神,結合實際,特制定本方案。

      二、起草過程

      由區公共就業和人才服務中心起草

      三、工作目標

      為切實做好保居民就業工作,認真組織實施2020年就業創業促進工程,重點幫扶就業困難人員實現就業增收。

      四、對象范圍

           2020年公益性崗位主要包括:

(一)非營利性基層公共服務類、公共管理類崗位,具體包括街道(鄉鎮)、社區(行政村)的勞動就業、社會保障、醫療衛生、社會救助、社區矯正、群團工作、殘疾人服務等基層崗位;一般不包括機關事業單位管理類、專業技術類崗位。

(二)城鄉輔助性社會管理和公共服務崗位,具體包括道路交通、治安巡防、市政管理、公共環境衛生等崗位。

(三)機關事業單位、社會組織、民辦非企業單位等工勤服務輔助性崗位,具體包括保潔、保綠、保安等崗位。

(四)勞務派遣企業、家庭服務業企業、物業管理服務企業、養老服務機構等托底性安置崗位。

(五)經市政府確定可納入公益性崗位范圍的其他崗位。

2020年公益性崗位安置對象:

公益性崗位用于安置法定勞動年齡內有勞動能力和就業愿望的就業困難人員(含建檔立卡的農村貧困勞動者)。

(一)零就業家庭成員;

(二)大齡就業困難人員;

(三)長期失業人員;

(四)享受最低生活保障或邊緣家庭的失業人員;

(五)享受最低生活保障或邊緣家庭的失地失林人員;

(六)享受最低生活保障或邊緣家庭的殘疾人;

(七)享受最低生活保障或邊緣家庭的高校畢業生;

(八)2016年后未脫貧或已脫貧的建檔立卡農村貧困勞動者。

符合以上條件的人員,需持有《就業失業登記證》(或《就業創業證》),并被黃山市市直及各區縣人力資源社會保障部門認定為就業困難人員。

五、主要內容

(一)單位申報公益性崗位條件:

1.凡愿意承擔社會責任、有公益性崗位需求的機關事業單位、社會組織、民辦非企業單位、各類民營企業(以下簡稱“用人單位”)等均可向徽州區公共就業和人才服務中心提出設立公益性崗位申請。重點向勞務派遣企業、家庭服務業企業、物業管理服務企業、養老服務機構等企業(單位)購買公益性崗位服務。機關事業單位安置的公益性崗位就業人員,應通過勞務派遣或外包購買服務的方式進行管理。

2.用人單位依法按月足額支付就業困難人員不低于徽州區最低工資標準(1180元/月)的工資(非全日制公益性崗位按小時最低工資標準計算)和超出法定工作時間的報酬,依法繳納社會保險費。

(二)申報材料:

1.提交《公益性崗位申報表》(見附件);

2.營業執照(統一社會信用代碼證);

3.法定代表人身份證;

4.勞務派遣企業須提供《勞務派遣經營許可證》。

以上證明材料提供原件及復印件一式兩份

(三)申報程序:

1.符合條件且有意從事公益性崗位的就業困難人員向區就業人才中心或用人單位提出申請。

2.區就業人才中心通過組織供需見面會或為有公益性崗位需求的用人單位推薦人選,搭建用人單位和就業困難人員直接對接平臺。用人單位根據崗位性質、申請人數,通過面談、走訪等形式對申請人進行考察,確定聘用人選。


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